余杭保洁托管

写字楼保洁人员配置标准

写字楼保洁人员的配置标准通常基于建筑物的总面积和类型。根据提供的信息，可以总结出以下标准：

保洁人员配置：对于办公楼，每名保洁员负责的建筑面积大约为1500-2000平方米。其他相关人员配置：根据《建筑物管理服务标准》(GB/T50892-2013)，每万平方米的建筑物应配置1名保洁人员。对于管理人员、机电人员、卫生绿化人员和保安人员的配置，有特定的比例和标准，例如每2500平方米配置1名卫生绿化人员，每2000平方米配置1名保安人员。

日常保洁内容及标准：包括但不限于花岗岩及大理石地面的清洁、地毯清洁、瓷砖地面清洁、木质墙面养护、玻璃表面清洁、标牌擦拭、不锈钢垃圾桶养护、步行梯扶手清洁、顶部清洁、通风口清洁、照明灯具清洁以及电梯养护等。

综上所述，写字楼的保洁人员配置主要依据建筑物的总面积和类型，同时也需考虑其他相关人员的配置和日常保洁的内容及标准。来源参考： 保洁外包具有提供高质高效清洁服务、节省成本、减少风险等优势，帮助客户维护清洁、卫生的工作和生活环境！余杭保洁托管

物业保洁托管的服务范围包括什么

（一）保洁托管的对象：企业单位办公大楼、物业小区环卫清洁、办公大楼、商务广场大厦、购物商场超市、小区、工厂办公楼车间、酒店场所等。

（二）清洁托管的内容：大楼室外清扫、垃圾清运、花草养护，包括办公大楼各楼层走廊、地板、过道、梯步、地垫、地脚磁砖线、电灯开关盒、办公室外部门面及门框、玻璃窗、玻璃门、天花板蜘蛛网清洁；电梯及地垫的清洁、更换；防护栏以及扶手、广告牌、标示牌、过道两旁的机械设备表面清洁；厕所便盆尿盆污垢、厕所水龙头及门和地板清洁；过道两旁垃圾桶内垃圾倾倒及痰盂的清洗；过道内物品摆放整洁、美观。

（三）物业保洁是指对单元性房地产，建筑物的清洁与保养。开展经常性物业保洁的目的是：被清洁的物品在不受损坏的前提下，保持完美状态，并延长其使用功能，增加使用寿命，实现物有所值或增值。而目前很多房地产开发商为了使一切变得很轻松管理把保洁及工程部和保安等工作又外包给商业化的物业公司或者保洁公司来管理，从而达到服务化和便捷化。 职场保洁收费钟点保洁：按小时计算费用，一般用于家庭大扫除或者是定期保洁等。

保洁服务收费：一、日常保洁日常保洁是按照小时收费的，一般28元/小时，3小时起。二、整体保洁整体保洁有两种收费方式：1、按承包价，按建筑面积收费，6元/平米。2、分开计算，保洁28元/小时，玻璃10元/平米。三、深度保洁深度保洁，日常保洁+擦玻璃+杀毒，按11元/平米收费。四、开荒保洁开荒保洁，按建筑面积收费，7元/平米。家庭保洁服务验收标准有哪些：1、玻璃：无水痕、无手印、无污渍。2、卫生间：墙体无色差、无污渍、无胶迹。洁具光亮、地面无死角、无遗漏、无异味。3、厨房：墙体无色差、无明显污渍、无涂料点、无胶迹、地面无死角、无遗漏。4、门及框：无胶渍、无漆点、有光泽

许多公司选择将保洁工作外包给保洁公司。

本文将探讨如何做好物业公司保洁外包管理工作。

一、明确保洁外包目标和原则

1.目标：通过保洁外包管理，实现物业环境的整洁、卫生、舒适，提高业主满意度，降低物业公司运营成本。

2.原则：坚持质量***、服务至上，注重细节，强化过程控制，确保保洁服务质量。

二、选择合适的保洁供应商

1.考察资质：保洁服务商应具备营业执照等相关资质。

2.评估实力：了解保洁公司人员配置、设备状况、保洁技术、业绩经验等，确保其具备相应的能力。

3.考察服务质量：通过实地考察、查阅案例、咨询其他业主等方式，了解保洁公司的服务质量。

4.招标投标：采用公开招标或邀请招标的方式，邀请多家保洁公司参与竞标，选拔比较好供应商。

5.签订合同：明确合同条款，包括服务内容、质量、期限、费用支付、违约责任等，确保双方权益。

三、建立保洁外包管理机制

1.设立保洁管理部门：物业公司应设立保洁管理部门，负责保洁外包的日常管理。

2.制定管理制度：制定保洁外包管理制度，明确保洁供应商的职责、工作流程、考核标准等。

3.培训和指导：对保洁供应商进行业务培训和指导，提高服务质量和效率。

4.定期检查：定期对保洁供应商的工作进行检查，发现问题及时整改。

打造一个闪亮的家，我们的保洁效果将让每个角落都变得完美无瑕。

物业公司为何都将保洁服务外包给保洁公司？

物业公司保洁外包的一个重要原因就是方便，不需要自己管理，直接让保洁公司派出专人进行打理，只需日常的作检查即可，同时也不需要每月向保洁员支付大笔费用，只要和保洁公司对接，按月按次付费即可。

物业公司保洁外包还有其它比较重要的因素：

1、如今新的劳动法要求大企业给每一位职工都需要买社保，所有人买社保不但是非常大一笔成本费用，并且这种环卫工人流通性又十分强，因此这种事儿很繁杂又会消耗许多時间，但外包出来以后这种繁杂的琐事就荡然无存了！2、如今各大公司都面对着招工难的问题，许多公司都招不到人，环卫工人也一样，难以招，即使自身招到了，也是沒有技术培训的，工作质量无法跟上规定。

鉴于以上二点，因此许多公司物业都把保洁外包出来，自身企业又无需再管个人社保褔利的事，并且也无需再受招人、学习培训、保洁管理方法之苦，可以节省出许多的时间去做其他事儿。 保洁工作不容易但可贵,用双手换来整洁,感谢有这个机会为公众服务。富阳地毯清洗保洁收费

数字化、网络化是家政保洁服务发展的新方向。余杭保洁托管

保洁工具摆放规范与标准

保洁工具的摆放标准主要包括以下几点：

按照工具类型摆放。不同类型的保洁工具应分开存放，例如扫把、拖把、垃圾桶等应放在不同的区域。

工具标记和编号。对每个保洁工具进行标记并编号，方便快速找到和管理。

规定摆放位置。规定每种保洁工具的具体摆放位置，如扫把放在墙边，拖把放在拖把架上，垃圾桶放在指定的位置等。

定期清理和整理。定期清理和整理保洁工具，***尘垢和杂物，确保保洁工具的清洁和卫生。

个人责任制。明确每个保洁人员对保洁工具的责任，要求使用完毕后及时归位，保持整齐有序。

使用规范。规定保洁工具的正确使用方法和注意事项，防止损坏或错误操作。

维修和更换。规定保洁工具的维修和更换制度，保证保洁工具的正常使用。

清洁剂存放。清洁剂应存放在干燥、通风、防潮、防虫的地方，避免阳光直射和接触化学物品。

工具清洁和保养。保洁工具在使用后要及时进行清洗和处理，定期进行保养和维护，如添加润滑油、更换磨损部件等。

标识管理。对于一些容易混淆或相似的工具，可以在存放处设置标识牌或标签，注明工具的名称、规格等信息，方便员工辨认和使用。 余杭保洁托管

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